职场生存之道，就是懂得职场的规矩，什么该做，什么不该做，哪些事情又该怎么做。
在职场中要做到以下几点
1、主动的心态
这个大家都知道主动的心态也就是积极主动，人的心态只有两种：积极和消极。心态有三个层次：心态、激情和信念。一个人要保持激情有活力，主要取决于他的信念，也就是前面说的理想。职场心态决定你的发展,当理想成为信念的时候，这种积极的情绪才是持久的。激情的心态爆发状态，信念是心态的最高境界你对生命的态度决定了生命对你的态度!
2、谦虚的心态
任何事情都要谦虚，葡萄不熟才酸，人无知才傲，如清洁工，门卫，老板要用他就有他的道理，我们不需要知道的就千万不要去打听，知道的越多，对你没什么好处。不真正的谦虚，很难让人帮助你，要学会发现别人的优点，而不是发明别人的优点，发明别人的优点时间长了会很让人反感。
3、务实的心态
做工作要实实在在，不懂就问，不懂就学;不要眼高手低，认真做好每一件小事，每一个成功的人都是从小事做起，把一件小事做到极致，执行在于细节!
4、成长的心态
我们要不怕出丑，做事情要抢着做，成长就是出丑，出丑就是为了成长不要怕失败，成功者永不放弃，放弃者永不成功，每个人都会失败，失败并不可怕。可怕的是，失败一定要检讨，成功一定有方法，失败一定有原因，不要怕丢脸，普通人是最爱面子的，所以你要成为优秀的人就不要那么的怕丢脸。但是在平时生活中要给足别人面子。
5、创新的心态
相信这个世界上唯一不变的就是变!变着通，痛则达。特别在竞争激烈的今天。要时刻站在时代的前沿。利用好琐碎的时间，琐碎的时间累积在一起时非常惊人的，不要说自己没时间，时间是挤出来的，是合理管理出来的。职场心态决定你的发展，职场中需要创新的心态，但创新也有他自己的教条。
职场的生存之道:
第1条必须有一个圈子。
无论如何做都是画地为牢,不加入一个圈子，就成为所有人的敌人;加入一个圈子，就成为另一个圈子的敌人;加入两个圈子，就等于没有加入圈子。只有独孤不败的精英才可完全避免圈子的困扰,这种人通常只有一个圈子，圈子里只站着老板一个人。
第2条必须争取成为第二名。
名次与帮助你的人数成正比,如果是第一名，将因缺乏帮助而成为第二名;而第二名永远是得道多助的位置，它的坏处就是永远不能成为第一名。
第3条必须理解职责的定义。
职责是你必须要做的工作,但办公室的生存定律是，职责就是你必须要做的工作之外的所有工作。
第4条必须参加每一场饭局。
如果参加，你在饭局上的发言会变成流言;如果不参加，你的流言会变成饭局上的发言。
第5条必须懂得八卦定理。
和一位以上的同事成为亲密朋友，你的所有缺点与隐私将在办公室内公开;和一位以下的同事成为亲密朋友，所有人都会对你的缺点与隐私感兴趣。
第6条必须明白加班是一种艺术。
如果你在上班时间做事，会因为没有加班而被认为不够勤奋;
如果你不在上班时间做事，你会被认为工作效率低下而不得不去加班。
第7条必须熟练接受批评的方法。
面对上司的判断，认为你没错，你缺乏认识问题的能力;认为你错了，你没有解决问题的能力,接受错误的最好方式就是对错误避而不谈。最重要的是绝对不要和老板谈公正。
第8条必须理解“难得糊涂”的词义。
糊涂让你被人认为没有主见，不糊涂让你被人认为难以相处,“难得糊涂”在于糊涂的时机，什么时候糊涂取决于你不糊涂的程度。
第9条必须明白集体主义是一种选择。
如果你不支持大部分人的决定，想法一定不会被通过;如果你支持大部分人的决定，将减少晋升机会,有能力的人总是站在集体的反面。
第10条必须论资排辈。
如果不承认前辈，前辈不给你晋升机会;如果承认前辈，则前辈未晋升之前，你没晋升机会,论资排辈的全部作用，是为有一天你排在前面而做准备。
第11条必须禁止智力排行。
天才应避免得罪庸才，虽然天才一定会得罪庸才,庸才总不太喜欢和天才相处。
第12条必须学会不谈判的技巧。
利益之争如果面对面解决，它就变得无法解决;如果不面对面解决，它就不会被真正解决。一个最终原则,是利益之争从来就不会被解决。
第13条必须理解秘密的存在意义。
如果一件事成为秘密，它存在的目的就是被人知道;如果一个秘密所有人都知道，你必须说不知道;同理，如果一个秘密所有人都说不知道，则可以推断，所有人都知道。
第14条必须理解开会是一种道。
道可道，非常道;名可名，非常名。开会不能不发言，发言不能有内容。
如果你的发言有内容，最好选择不发言,开会的目的是寻找一个解决问题的方法，在大部分情况下，这个方法就是开会。
第15条必须让婚姻状况成为秘密。
隐婚人士在办公室谈情是一场喜剧，单身人士在办公室谈情是一场悲剧。最好的结果是，已婚人士获得一场办公室爱情;最坏的结果是，未婚人士获得一场办公室婚姻。最重要的是，不到万不得已，永远不要打老板女秘书的主意。
第16条必须掌握一种以上高阶语言。
高阶语言包括在中文中夹杂外语、在怒骂之中附送奉承、在表达保密原则同时揭露他人秘密、在黄段子中表达合同意向。语言技巧高是下乘，发言时机好是上乘。使用高阶语言但时机不对，不如使用低阶语言但时机正确。
第17条必须将理财作为日常生活的一部分。
主管在身边的时候，要将手机当公司电话;主管不在身边的时候，要将公司电话当私人手机;向同事借钱，不借钱给同事;陌生人见面要第一个买单，成为熟人后永远不要买单。切记务记死记的1条，捐钱永远不要超过你的上级。
第18条必须明白参加培训&进修的意义。
进修或是培训不是轻松的旅游，它的目的是学习你工作职责之外的知识;由于学习的知识在你工作职责之外，所以进修或是培训可以当做一次轻松的旅游。
第19条必须学会摆谱。
如果你很靠谱但不摆谱，大部分人都认为你不靠谱。如果你不靠谱但经常摆谱，所有人都认为你很靠谱。
第20条必须懂得表面文章的建设性。
能做会议幻灯片的，不能私下讨论;可写报告的，不能口头请示，如果一件事你已经完成，但没有交计划书，你等于没有做;如果一件事你没有去做，但交了计划书，你可以当它已经完成,毕竟所有学过工商管理的老板都固执地认为，看计划书是他的事，执行是下面的事。
第21条必须与集体分享个人成功。
所有人都是蜡烛,要点燃自己并且照亮别人，如果你只照亮自己，你的前途将一片黑暗;如果你只照亮别人，你将成为灰烬。
第22条必须遵守规则。
要成为遵守规则的人，请按 “显规则” 办事;要被人认为是一个遵守规则的人，请按 “潜规则” 办事。显规则和潜规则往往相反，故当二者发生冲突，按显规则说，按潜规则做，是为最高原则。